为深入践行集团二届二次职代会暨2025年工作会议精神，充分释放职工的活力与潜能，促使年度目标任务完成，4月8日，久泰服务公司组织召开2025年度劳动竞赛启动大会。集团党委委员、副总经理，久泰服务公司总经理王闯出席会议，公司干部职工20人参会。

会议讨论并通过了《劳动竞赛实施办法》，明确了竞赛的组织形式、内容、时间安排及奖励机制，强化了“提升服务品质、推动业务拓展、激发团队活力”三大主题，通过设立奖项和表彰机制，激励员工在工作中精益求精，追求卓越。

为进一步确保劳动竞赛扎实开展，王闯从聚焦效率、精准提升，表彰先进、树立榜样，协同合作、凝聚力量三个方面做了详细安排部署。他要求，一要以此次劳动竞赛为契机，不断强化组织管理、加强联动配合，要树立大局意识，明确权责分工，实施精细化管理，全面提升公司综合管理水平。二要通过参与开展劳动竞赛，各部门不断总结提炼工作中的典型经验和先进做法，从工作成果、创新思路、应对挑战能力等多个维度进行考量，挖掘先进个人，在全公司形成“学比赶超”浓厚竞赛氛围。三要优化组织保障，以更有力的措施精心组织、扎实推进，以年度任务目标为导向，奋力攻坚生产经营，为完成公司2025年目标任务奠定坚实基础。